مالیات بر حقوق
در مورد مالیات برحقوق لازم به توضیح است که حقوق و مزایای به تبع شغل چه مستمر و چه غیر مستمر مشمول مالیات است مزایای مرتبط با شغل شامل مزایای سختی کار، حق سرپرستی، فوق العاده شغل و... می باشد که تحت عنوان مزد ثابت تلقی می شود. در مورد حق بیمه حقوق و مزایای مستمر مشمول بیمه می باشد که مزایای رفاهی از جمله حق مسکن و بن را شامل می شود . البته حق عائله مندی مشمول کسر حق بیمه نمی باشد.
+ نوشته شده در شنبه ۱ خرداد ۱۴۰۰ ساعت ۲:۲۱ ب.ظ توسط محمد حسین قشقایی
|
این وبلاگ رویدادهای حوزه کار و تامین اجتماعی و بخش اداری کشور را پوشش می دهد و بطور تخصصی در زمینه های مذکور نظرات و مطالب را به خوانندگان ارائه می نماید.